Skip to main content

GetNow #NoBullshit

GetNow est une société de Portage Salarial (IDCC 3219 - Branche des salariés en portage salarial) dirigée par deux indépendants exerçant leur activité professionnelle en freelance depuis plusieurs années dans le milieu de l'informatique.

La raison d'être du projet GetNow est de proposer aux travailleurs salariés une alternative plus équitable au modèle de la prestation de services classique en CDI/CDD au sein d'une société de service, et d'offrir aux TNS (Travailleurs Non Salariés) une solution plus simple et plus rassurante que la création et à la gestion d'une entreprise.

GetNow fait voeu de transparence. Excepté l'origine du nom de la société qui est jalousement gardée, il n'est nul document ou information qui ne peut être demandé ou fourni à nos employés et clients.

La société GetNow est évidemment une société à but lucratif #DealWithIt. Nous avons pour ambition de nous développer sur ce marché, mais nous ne le ferons en aucun cas au détriment de nos salariés.

Le Portage Salarial

Le Portage Salarial est une méthode d'accès à l'emploi qui existe depuis plus de 30 ans. Initialement pensée pour offrir une expérience auto-entreprenariale sans la lourdeur administrative qu'impose la gestion d'une entreprise, ce statut a évolué jusqu'à ce qu'il soit officiellement reconnu en 2017 par la création d'une convention collective propre à cette activité (IDCC 3219 - Branche des salariés en portage salarial) .

Aujourd'hui le portage salarial représente une très bonne alternative à la prestation de service classique en offrant un niveau de rémunération et une autonomie inégalable :

  • Rémunération : Lorsqu'une société de prestation classique prélève en moyenne entre 30% et 50% de marge par salarié, GetNow ne prend qu'entre 7% et 9% du chiffre d'affaires généré,
  • Autonomie : contrairement à un contrat de travail classique, vous définissez vos conditions de travail et négociez votre rémunération auprès des clients que vous choisissez.

Le portage salarial est également une alternative concrète à la freelance en proposant un niveau de rémunération et une autonomie similaire, sans les contraintes de la création et gestion d'entreprise et avec les avantages qu'offre le salariat (cotisations chômage, cotisations retraite, régime de santé, etc.). Le portage salarial peut d'ailleurs être utilisé pour tester un concept professionnel ambitieux et/ou à risque, ce statut représente l'étape préliminaire idéale à la création d'une d’entreprise.

GetNow #FunFact

  • Fun Fact #1 : initialement la société GetNow a été créée afin de permettre à un ami argentin des fondateurs qui ne possédait pas de CNI (Carte Nationale d'Identité) Française de se lancer en freelance sans avoir à créer de structure juridique.
  • Fun Fact #2 : la société n'ayant pu être créée à temps pour porter l'ami argentin présenté dans le Fun Fact #1, le projet GetNow a tout de même abouti par pure curiosité professionnelle des fondateurs. Le projet a d'ailleurs été longtemps qualifié de "travaux pratique".
  • Fun Fact #3 : le premier salarié de la société GetNow est un ami non-argentin qui a démarré l'aventure en temps que beta-testeur de nos outils et de nos méthodes.